[AREMACS RECRUTE] CHARGE.E DE PROJET, FORMATION ET TERRAIN H/F – LYON

[AREMACS RECRUTE] CHARGE.E DE PROJET, FORMATION ET TERRAIN H/F – LYON

CHARGE.E DE PROJET, FORMATION ET TERRAIN
CDD 7 mois – 35 heures
Poste à pourvoir le 12 Septembre 2022

 

PRÉSENTATION DE L’EMPLOYEUR

Depuis 18 ans, AREMACS agit sur le terrain en apportant des solutions concrètes et locales pour accompagner les événements vers l’éco-responsabilité, la réduction et la gestion responsable des déchets. Elle répond aux besoins de chacun : présence d’équipes expérimentées, mise à disposition de matériel spécifique aux déchets, formations à l’éco-responsabilité, diagnostics, organisation de journées de rencontres d’acteurs. Notre association, composée de 5 antennes à Lyon, Marseille, Nantes, Bordeaux et Paris, sensibilise le public, mobilise les collectivités et favorise l’engagement des citoyen.nes de façon positive et festive. Chaque année, en Auvergne-Rhône-Alpes, une soixantaine de structures bénéficient de notre expertise.

Aujourd’hui, nous recherchons un-e Chargé.e de projet, formation et terrain, pour gérer les interventions de la saison et poursuivre le développement de l’antenne AREMACS Auvergne-Rhône-Alpes.

DESCRIPTION DE L’OFFRE

En respectant les valeurs d’AREMACS, les orientations nationales et locales définies par le conseil d’administration et sous la direction de la responsable de l’antenne régionale Auvergne-Rhône-Alpes et de la direction nationale, vous assurerez différentes missions :

MISSIONS PRINCIPALES

PROJET ET ACCOMPAGNEMENT

  • Participer au suivi et au développement des projets de l’antenne : accompagner les structures événementielles dans leurs démarches de transition écologique : diagnostics, préconisations, rendez-vous de suivi réguliers, rédaction de compte rendus, suivi administratif.
  • Veille sectorielle
  • Réponse à des appels à projets, à des appels d’offres et des demandes de subvention en soutien à la responsable d’antenne.
  • Aide à la recherche de nouveaux partenariats financiers et opérationnels.
  • Lien inter antennes (soutien et partage d’outils).

SESSIONS D’INFORMATIONS ET ATELIERS

En lien avec les autres antennes et le siège de l’association :

  • Veille sectorielle
  • Participation à la conception, coordination et évaluation de nos sessions d’informations.
  • Adaptation des contenus et animation des interventions de l’antenne auprès des professionnels du secteur.

MISSIONS SECONDAIRES

EVENEMENTIEL & ANIMATIONS

En lien avec le responsable événementiel et en soutien des autres chargé.e.s de terrain : le/la chargé.e. de projet sera amené.e. à assurer le bon fonctionnement des interventions de terrain :

  • Préparation et logistique en amont des événements : réunions, réadaptation du dispositif si nécessaire, matériel, constitution d’équipes bénévoles, etc.
  • Intervention terrain sur événements autour des enjeux environnementaux : sensibilisation des différents publics, formation et encadrement des bénévoles, gestion du matériel, des véhicules et des déchets, coordination et participation aux temps d’animation.
  • Retour post événements : rédaction de bilans et préconisations, rangement et stockage du matériel.

SOUTIEN A LA VIE ASSOCIATIVE

  • Animation du réseau bénévoles de l’antenne (rendez-vous bénévoles mensuels), recherche de nouveaux bénévoles.

PROFIL RECHERCHÉ

Compétences : connaissance des enjeux environnementaux (notamment liés aux déchets), maitrise de la gestion de projet, qualité rédactionnelle, maîtrise des outils bureautiques.

Expérience souhaitée : animation de session d’informations, gestion opérationnelle, coordination d’équipes bénévoles.

Qualités : capacité d’adaptation, réactivité, capacité à travailler en équipe, sens de l’initiative, autonomie et rigueur, aisance relationnelle et oratoire, et bien sûr ne pas avoir peur de mettre les mains dans les poubelles !

Complément : Intérêt pour le secteur événementiel, l’économie sociale et solidaire et pour les enjeux de transition écologique et solidaire.

Disponibilité certains weekend, y compris en soirée, et ponctuellement en soirée en semaine.

Permis B

En fonction du profil et des appétences, des formations internes et externes pourront être prévues.

DÉTAILS DU POSTE

Effectif de l’association : 30 salarié·es (dont 7 en Auvergne – Rhône-Alpes)

Lieux de travail : 19 rue du Père Chevrier, 69007 Lyon. Déplacements réguliers les week-ends à Lyon et plus largement dans la Région Auvergne – Rhône-Alpes, et occasionnellement au national.

Durée hebdomadaire de travail : 35h hebdomadaire

Salaire indicatif :  SMIC horaire conventionnel, évolution vers un poste de Responsable Projet possible.

Prise en charge 50 % : transport, mutuelle, forfait téléphonique, tickets restaurant.

Qualification du poste : employé·e qualifié·e

Date d’embauche : le 12 Septembre 2022

 

POUR POSTULER A L’ANNONCE

AREMACS, Antenne Auvergne – Rhône-Alpes

Envoyer votre CV et lettre de motivation à l’attention de Monsieur le Président, uniquement via le formulaire en ligne sur : https://bit.ly/3QeVxHI

Date limite de candidature : 26 Août 2022

Entretiens prévus : à partir du 31 Août 2022

[FORMATION ANTI GASPI] RECUP & GAMELLES

[FORMATION ANTI GASPI] RECUP & GAMELLES

 

FORMATION ANTI GASPI’ 
avec l’Association Récup & Gamelles

 

L’idée de cette formation était d’une part d’en apprendre plus sur ce que représente le gaspillage alimentaire : définition, chiffres clefs et enjeux.
Puis d’apprendre, en tant qu’acteur de la sensibilisation à être le mieux armé possible pour  enclencher des changements de comportement chez le public!

LE RÉSUMÉ DE LA FORMATION

  • Les chiffres un peu flippants du gaspillage alimentaire :
    12 milliards de tonnes de déchets produits par an dans le monde, 150 kg soit plus de 159€ par an et par personne en France.
    Ça fait froid dans le dos… Et ici, on ne parle même pas des denrées alimentaires destinés aux animaux d’élevage.
    Images ci-dessous : Graphisme et contenus de la formation Recup et gamelles

 

  • Les idées reçues sur le Zéro Déchet :

« Un truc de hippies, bobos, c’est pas mon problème, c’est trop cher, c’est inaccessible »

  • Et du coup, on fait quoi pour faire changer d’avis ?

    Les gestes essentiels pour éviter le gaspillage :
    Glaner (récupérer des invendus), composter, cuisiner soi-même, faire une liste de courses, ré-aimer les légumes moches (ils ont besoin d’amour eux aussi), emporter les restes, manger de saison, analyser son frigo, interroger les DDM et DLC (dates de limite de consommation sur les produits)… En fait, il y a un millier de façons de lutter contre le gaspillage alimentaire ! 

  • Atelier cuisine
    On a appris à cuisiner plein plein de recettes :
    Pizzas/pancakes et bouchées chocolat à base de pain rassi, soupe de laitue défraichie faits en temps réel ! Mais l’association Recup & Gamelles nous a fait gouter plein de choses : pesto de fanes, ratatouilles d’invendus, fromages récupérés et confitures de fruits pas bô mais en bocaux c’est délicieux (muhaha)

Dites, par hasard, y en a qui aimeraient y gouter ? Par hasard, hein.

  • Les clefs du changement de comportement

    Chaque personne passe par plusieurs phases avant de changer un de ses comportements de façon durable : y en a plus ou moins 7 ! Autant vous dire que pour avoir un comportement positif durable, ça prend du temps et ce n’est pas du tout un processus linéaire… Pour aider quelqu’un dans sa démarche, il faut donc pouvoir identifier le chemin qu’il a déjà parcouru (ou pas) et s’adapter à lui : animateur, facilitateur ou expert, il faut savoir jongler entre les 3 pour offrir la meilleure réponse possible.

    Réfractaires absolus mis à parts (oui on les connait, on en a tous croisés en événement, oui ils sont désespérants et malheureusement y a pas grand chose à faire pour eux si ce n’est de leur montrer à quel point notre mode de vie nous rend heureux ! ), on peut tous changer !! Ouff…

Ca vous intéresse d’en savoir plus ? Dites-le nous !

Pour en savoir plus sur la formation anti gaspi rendez-vous sur le site de notre partenaire Recup & Gamelles